[DT] Hưởng một lần lo cả đời

Cái bảo hiểm này quan trọng với từng con người luôn mà 12 năm phổ thông + 4 năm đại học chả ai dạy. Ra trường đa số ai cũng lơ ngơ như bò đội nón, xong bị công ty, doanh nghiệp nó ăn chặn.

 

luật ra ra, báo đài cũng ra ra mà ông. Nhưng thích nghe lời công dân mạng thôi.
À mấy ông cứ nói sau này tuổi nghỉ hưu cao ko lấy lại được. Lúc đó nó vẫn cho lãnh 1 lần còn gì. Đóng thì cứ đóng thôi, đến lúc đó thì chọn lấy theo tháng hay lấy 1 cục. Có mất đi đâu

 

đây là cho nữ rồi phen, nam là 35 năm

 

A hi hi

 

lấy chỉ dc 75%.... vậy ko đóng thì lấy dc 100% rồi còn gì

 

75% so với mức lương lúc còn đi làm chứ có phải 75% tiền đóng vào đâu

 

Người ta sợ tiền mất giá nên rút ra đó mà, giờ có trend chứng khoán với coin nên rút ra bỏ vào đó hết thì lãi cao hơn (nếu hên) , xui thì mất hết

 

Nhưng lúc đóng , người lao động cũng có đóng 100% đâu ?

 

Sao ăn chặn được nhỉ ? Ông giỏi, có tài năng thì tự tin mà thỏa thuận với doanh nghiệp đóng hay không, bao nhiêu. Còn bình thường như bao người thì phải chấp nhận đóng theo lương cơ bản chứ sao ? Ghế ít đít nhiều thì vậy thôi.

 

Nó mới tăng thêm 5 năm :(

 

Ăn tốt, nhất là mấy cty VN, ví dụ lương 10tr nhưng cty nó chỉ đóng trên mức lương cơ bản (hình như 3tr5) thôi, thay vì đóng trên lương 10tr, lỗ là chắc nhưng mấy ai hiểu tầm quan trọng của việc này mà đòi, lúc ký HD cũng bị nó dụ thôi. Mình đi làm vài năm dc đồng nghiệp đi trước chỉ cho với đòi quyền lợi hộ cho mới biết mà.
Mà người lao động phần đa chắc cũng chỉ quan tâm lương thực lãnh đúng với HD, cùng lắm thêm phụ cấp, tiền OT các kiểu chứ mấy khoản khác như BHXH đồ chắc cũng chả để ý nhiều lắm đâu.
Nếu mà deal nhận full lương rồi k đóng BHXH thì chỉ nhận dc % mà mình đóng cho BH thôi, số % mà cty đóng sẽ dc lập luận là của cty nếu nv k đóng thì sẽ dc trả lại cho cty, nên dù nv dc nhận "100%" lương nhưng rõ ràng là lỗ. Cty cũ có mấy ông deal để không đóng BH nên nghe dc là như thế, mấy ổng biết là lỗ luôn nhưng vẫn chấp nhận với lý do là thà làm lợi cho cty chứ nhất quyết k chịu đóng 1 cắc cho chính phủ ).

 

Phải tìm hiểu về quy trình - luật hành chính nhân sự mới nói chuyện với tụi nó đặt yêu cầu hoặc bác yêu cầu nếu nó đưa ra vấn đề thiệt cho mình .
Mà ba cái kiến thức này tự học hơi phê + có người chỉ giải thích rõ không . Có chịu cãi không , có gặp công ty củ lolz không nữa .

 

Đóng nhiều hưởng nhiều đóng ít hưởng ít thôi chứ có gì đâu, dễ hiểu mà. Hiện nay đa số là đóng ít nên lãnh hàng tháng cũng chả giải quyết vấn đề gì, rút một cục cho lành

 

Nhưng mà có phải mình đóng 100% đâu? Cty đóng cho 2/3 rồi còn gì.

 

Hưởng 75% mức đóng. Lúc đóng thì đóng 31% thôi(công ty đóng 20.5% mày đóng 10.5%).
Mà mày có đang tỉnh táo để đọc các con số không đấy?

 

Uhm thì đang bàn vấn đề của ông Water Arch á, người ld nhiều người không biết mà đi đòi quyền lợi, cty đóng nhiêu thì đóng chứ đóng nhiều hưởng nhiều, ít hưởng ít là đúng rồi.
Ví dụ giờ cty A lương 10tr nhưng đóng BH trên 100% lương của 10tr và cty B trả lương 12tr nhưng chỉ đóng BH trên lương cơ bản là 3tr5, thì nhiều người sẽ chọn cty B do lương thực lãnh cao hơn, và cty B cũng sẽ nhấn mạnh vô khúc này như 1 đặc điểm "có lợi" cho nhân viên, nhưng thực có lợi hay không thì người lao động mấy ai để ý.

 

Công ty nó mà ko khai full lương đóng bảo hiểm thì mấy ông đỡ tiền đóng thuế, nhiêu đó tiền thuế cũng đủ bù 20% công ty đóng thậm chí còn dư rồi. Nhọ cái deal với HR nó hem chịu

 

cty ngu sao ko đóng bh, mấy thằng rành luật nó lừa cho rồi kiện lên ăn bồi thường ấm đít, đã đi làm ký hđ lao động là theo luật lao động, còn cách là ký hđ dân sự kiểu tư vấn, dịch vụ thuê ngoài thì khỏi lăn tăn trừ bảo hiểm nhưng mà lúc đó dính thuế thu nhập còn ngu nữa, chưa kể audit lao động nhìn số tiền chi đều đặn mỗi tháng là nó biết rồi

 

Lãi chỉ bù trượt giá thôi, 5% đó chỉ ngang lạm phát, mà hưởng bảo hiểm hình như cũng được tăng theo tăng lương định kỳ cho toàn hệ thống nữa.

 

Đó ông đóng tính ra có 35% mà được hưởng 75%. Tính thì theo hệ số lương nghỉ hưu x với lương căn bản.
Cái gì cũng thấy lợi hơn. Nhưng mà thôi đó là do tôi thấy lợi nên tôi ủng hộ, mn ko thấy lợi thì cứ rút hay phản đối. Bình thường thôi.