[tuoitre] 3 nước Đông Nam Á nghỉ lễ nhiều ngày nhất: Không có Việt Nam

Hồi đó có 1 tg tầm 6 tháng cty bắt đi làm t7 để xử lý công việc nhanh hơn, kinh doanh hiệu quả hơn blah blah, xong bà con đi làm đéo ai làm cái mẹ gì toàn tám - tại thực ra làm thì cần nhiều bên mà t7 có bên dương cụ nào để làm, báo cáo thì t6 gửi hết mẹ, thằng nào phốt lắm thì t7 mới đi hốt cức -> công việc đéo nhanh hơn mà tiền điện thì tăng .

 

Mình đi làm,thấy buổi sáng là buổi éo làm đc gì hết,đầu h chiều mới thật sự làm mà có năng suất

 

Buổi sáng lo giải quyết hậu quả của ly cafe là hết giờ cmnr

 

Trong khi đó ở xứ lao đồng thì có 1 bộ phận đ biết là giới chủ doanh nghiệp hay giới nhân viên năm lol nào cũng gào đòi vứt tết ta gộp với tết tây đi vì nghỉ nhiều

 

Mình làm IT nhưng ko được deploy code trong tuần thành ra phải làm full thứ 7 nếu đợt nào triển khai nhiêu

Đôi khi còn làm chủ nhật ;(

 

Bọn Mã cũng đa tôn giáo,sắc tộc mà lễ hội riêng của từng nhóm nó tôn lên làm quốc lễ hết

 

đúng rồi, nhìu cty, doanh nghiệp đã bỏ cái làm mỗi buổi sáng rồi đó, mà làm nguyên ngày, đm

 

Đúng 30 là đám đó "được" nghỉ hết, cứ 25 vào 30 cho nghỉ. Hứa sau 5 năm cho lên trưởng dự án. Moá tội nghiệp, mà thôi kệ, nói ko nghe tự đào thải, biết sao giờ

 

đm, mốt có con đéo cho nó kỹ sư, giám sát công trình quần què gì hết, xa nhà, nắng nôi cực khổ, làm dự án bọn nước ngoài còn bị bọn an toàn hành cho ra bã, thế mới thấy khi bọn khốn nạn có quyền sinh sát thì chó đẻ tới cỡ nào, ko đúng ý bọn nó hở tí là chửi, hở tí là phạt, hở tí là đuổi, tiến độ thì dí sát bên đít kiểu như phải như thần đèn hô biến 1 cái là xong bọn nó ấy,đậu má lũ tư bản khốn nạn
p/s từ tết tới giờ chỉ nghỉ được 3 ngày chủ nhật, còn lại đều đều mỗi ngày từ 7h sáng tới 7-8h tối

 

Này đúng hơn là tránh các bộ phận phải "ra hiện trường"

Đỉ mẹ ba cái vụ ra field, đi field v.v. các kiểu nó tô xích vãi lnồ

Chứ kỹ sư nói chung hay cả xây dựng thì cũng nhiều vị trí ok mà

 

bữa mới nghe dc 1 câu đại loại là anh nên chăm chỉ,work hard để phát triển bản thân hơn là chăm chỉ, work hard làm giàu cho công ty, năm nay 30 rồi cảm thấy may mắn khi nhận ra chân lý này sớm

 

ta đã ngán đi công trường rồi, nghỉ cty cũ, qua cty mới ban đầu sếp phân cho hỗ trợ kỹ thuật với báo giá, dính cái Lego mà bọn hiện trường đang làm dự án khác chưa về kịp thế là ôm luôn cả phần hiện trường,1 mình solo ở site suốt 2 tháng trời chạy bản vẽ chạy công văn làm rõ, giờ có bao nhiu nhân lực dồn hết vô cũng ko đủ, đang tuyển thêm

 

cty nào có làm t7 hoặc sáng t7 (dù là trên danh nghĩa, thực tế có làm hay ko, làm ít hay nhiều tùy ngành nghề, cấp bậc) thì cái thốn nhất là khi thiên hạ được nghỉ bù cho ngày nghỉ thì mình éo được

 

Thường là làm nhà nước hoặc công ty của mỹ hoặc phương tây mới được nghỉ t7 thôi.

 

Chỗ cũ làm full cả thứ 7 dù làm vp, đã thế t7 toàn phải gửi bv nên ít cũng 6-7h tối về ko thì 9 10h.

Đúng luôn, 1 năm mất thêm 2-3 ngày nghỉ lễ.

 

Xưa đi làm cay nhất team building ở Vũng Tàu, má nó tức, sinh hoạt đúng bãi biển mình hay ra đá bóng, má nó chán, tối thì mấy em mua hải sản như cc, đấp bồ đau thương

 

Hiện tại sau dịp 30/4 1/5 thì đến tận đầu tháng 9 mới có dịp lễ nghỉ tiếp, nên cho nghỉ thêm ngày 27/7, đổi tên thành ngày Tri Ân những người bảo vệ Tổ quốc chẳng hạn

 

Xàm loz nhất cái này, người ta nghỉ bù thứ 2 do thứ 7 nghỉ, thế là thứ 2 vác khoái lạc song châu đi làm mà ban ngành nhà nước thì nghỉ. Thành thử vô cty ngồi đấy xài điện đến hết giờ về.

 

Cty ta cũng tuần làm 44h nhưng xen kẽ tuần thì làm 6 ngày, thứ 7 làm đủ 8 tiếng; tuần tiếp theo làm 5 ngày, nghỉ trọn T7 + CN. Cách này được đánh giá là tối ưu hơn làm mỗi sáng T7 (trừ khoản dụ đám trẻ tăng ca chiều T7) mà thấy ít cty làm 44h/tuần áp dụng.

 

Như một nhà thông thông thái nào đó đã từng nói, gộp 2 cái tết lại, nghỉ từ tết tây đến hết tết ta cũng được mà.